|
UBND QUẬN BÌNH TÂN
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
|
|
TRƯỜNG TIỂU HỌC
|
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
|
|
LÊ CÔNG PHÉP
Số: 251/TB-TH-LCP
|
Bình Tân, ngày 05 tháng 8 năm 2019
|
THÔNG BÁO
Về tuyển dụng viên chức (giáo viên) trường Tiểu học Lê Công Phép
năm học 2019 – 2020 (Đợt 1)
Căn cứ Luật Viên chức số 58/2010/QH12 ngày 15/11/2010;
Căn cứ Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12/04/2012 của Chính phủ về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
Căn cứ Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29/11/2018 của Chính phủ sửa đổi quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Thông tư số 15/2012/TT-BNV ngày 25/12/2012 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về tuyển dụng, ký hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức;
Căn cứ Thông tư số 03/2019/TT-BNV ngày 14 tháng 05 năm 2019 của Bộ Nội vụ về sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;
Căn cứ Quyết định số 03/2016/QĐ-UBND ngày 04/02/2016 của Ủy ban nhân dân Thành phố về ban hành quy định về tuyển dụng, chuyển công tác và xếp lương khi bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp; Căn cứ hướng dẫn số 1511/HD-SNV ngày 06/05/2016 của Sở Nội vụ thành phố về thực hiện quy định tuyển dụng, chuyển công tác và xếp lương khi bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp theo Quyết định số 03/2016/QĐ-UBND ngày 04/02/2016 của Ủy ban nhân dân Thành phố; Quyết định số 43/2017/QĐ-UBND ngày 24/08/2017 của Ủy ban nhân dân Thành phố về việc bãi bỏ văn bản; Thông tư số 228/2016/TT-BTC ngày 11/11/2016 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức;
Căn cứ Công văn số 1596/GDĐT-TC ngày 31 tháng 07 năm 2019 của Phòng Giáo dục và Đào tạo quận Bình Tân về phê duyệt kế hoạch tuyển dụng viên chức (giáo viên) các trường học công lập thuộc quận Bình Tân năm học 2019 - 2020 (Đợt 1);
Trường Tiểu học Lê Công Phép xây dựng kế hoạch tuyển dụng viên chức (giáo viên) năm học 2019 – 2020 (Đợt 1) như sau:
I. Mục đích, đối tượng, yêu cầu tuyển dụng:
Tuyển dụng viên chức (giáo viên) vào làm việc tại trường; đảm bảo chất lượng, đủ về số lượng, phù hợp vị trí việc làm, nhằm đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ do Ủy ban nhân dân quận giao trong năm 2019.
Việc tuyển dụng đảm bảo thực hiện đúng trình tự, thủ tục tuyển dụng viên chức theo quy định của pháp luật.
II. Nguyên tắc tuyển dụng:
- Việc tuyển dụng viên chức (giáo viên) phải căn cứ vào nhu cầu công việc, vị trí việc làm gắn với chức danh nghề nghiệp theo quy định và số lượng người làm việc đã được phê duyệt;
- Việc tổ chức tuyển dụng phải đảm bảo công khai, minh bạch, khách quan và đúng pháp luật; đảm bảo tính cạnh tranh;
- Những người được tuyển chọn phải đảm bảo đúng tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ gắn với chức danh nghề nghiệp, hạng chức danh nghề nghiệp cần tuyển;
- Người đăng ký dự tuyển phải chịu hoàn toàn trách nhiệm trước pháp luật về tính hợp pháp của những giấy tờ, văn bản trong hồ sơ đăng ký dự tuyển. Các trường hợp khai man, giả mạo hồ sơ sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng và xử lý theo quy định của pháp luật. Thí sinh không được bổ sung các giấy tờ xác nhận chế độ ưu tiên sau khi công bố kết quả tuyển dụng.
- Thí sinh chỉ được đăng ký dự tuyển vào một vị trí việc làm tại một đơn vị có nhu cầu tuyển dụng, nếu thí sinh nào đăng ký dự tuyển từ hai vị trí việc làm trở lên trong cùng một đơn vị sẽ bị xóa tên trong danh sách dự tuyển hoặc hủy kết quả xét tuyển.
III. Thực trạng, tình hình số người đang làm việc và nhu cầu tuyển dụng:
Năm 2019 trường được Ủy ban nhân dân quận giao 72 người làm việc, hiện nay đã sử dụng 65, trong đó cán bộ quản lý 03, giáo viên 57, nhân viên hỗ trợ, phục vụ 05, số lượng người làm việc chưa sử dụng 07.
Hiện nay trường có 57 giáo viên, 05 nhân viên, còn thiếu 07 giáo viên.
Nhu cầu tuyển dụng của trường: 07 giáo viên, gồm:
+ Vị trí giáo viên Nhiều môn: 06
+ Vị trí giáo viên Tin học: 01
IV. Đối tượng, điều kiện, hồ sơ đăng ký dự tuyển:
1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
a) Là công dân Việt Nam, từ đủ 18 tuổi trở lên;
b) Có phiếu đăng ký dự tuyển ghi đầy đủ, rõ ràng, trung thực các thông tin cá nhân của người dự tuyển (theo mẫu quy định);
c) Có lý lịch rõ ràng;
d) Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí dự tuyển. Trường hợp có văn bằng do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải được công chứng dịch thuật sang tiếng Việt và được Cục Khảo thí và Kiểm định chất lượng Giáo dục của Bộ Giáo dục và Đào tạo công nhận;
đ) Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo vị trí việc làm đăng ký dự tuyển.
2. Người dự tuyển phải đạt tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp về trình độ đào tạo, bồi dưỡng, ngoại ngữ, tin học và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ theo quy định pháp luật hiện hành. Cụ thể:
-Về trình độ chuyên môn: Trung cấp sư phạm tiểu học hoặc Trung cấp các chuyên ngành phù hợp trở lên có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm (Theo Thông tư liên tịch số 21/2015/TTLT-BGDĐT-BNV ngày 16/09/2015 của Bộ Giáo dục và Đào tạo và Bộ Nội vụ quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên Tiểu học công lập).
+ Giáo viên Tổng phụ trách đội: Tốt nghiệp Trung cấp sư phạm trở lên hoặc có bằng tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng, Đại học khác (có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm); có chứng nhận lớp bồi dưỡng nghiệp vụ Tổng phụ trách đội.
- Về trình độ Ngoại ngữ: Có chứng chỉ A1 (theo Thông tư 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24 tháng 01 năm 2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam) hoặc chứng chỉ A trở lên (theo Công văn số 6089/BGDĐT-GDTX ngày 27 tháng 10 năm 2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về nội dung xác định giá trị chứng chỉ Tiếng Anh thực hành A, B, C tương đương Khung tham chiếu Châu Âu 6 bậc).
- Về trình độ Tin học: Trình độ tin học đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng 3 năm 2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng thông tin. Nếu đang có chứng chỉ tin học ứng dụng A, B, C thì được công nhận tương đương với chứng chỉ ứng dụng công nghệ thông tin cơ bản.
3. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức:
- Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
- Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.
4. Thành phần hồ sơ dự tuyển:
Thí sinh chuẩn bị 02 bộ hồ sơ, cụ thể:
Bộ hồ sơ thứ nhất: Thí sinh nộp khi đến tham dự vòng 1
- Phiếu đăng ký dự tuyển (theo mẫu ban hành kèm Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29/11/2018 của Chính phủ; thí sinh có thể tải mẫu trên website của Phòng Giáo dục và Đào tạo quận Bình Tân) (02 bản).
- Bản sao chứng minh nhân dân hoặc thẻ căn cước công dân xuất trình kèm bản chính để đối chiếu (01 bản).
- Bản sao các văn bằng chuyên môn, chứng chỉ Tin học, chứng chỉ Ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí dự tuyển (01 bản) và bảng điểm kết quả học tập toàn khóa (01 bản) xuất trình kèm bản chính để đối chiếu.Trường hợp có văn bằng do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải được cấp có thẩm quyền công nhận văn bằng theo quy định tại Quyết định số 77/2007/QĐ-BGDĐT ngày 20 tháng 12 năm 2007 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành Quy định về trình tự, thủ tục công nhận văn bằng của người Việt Nam do cơ sở giáo dục nước ngoài cấp.
- Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng viên chức (nếu có) xuất trình kèm bản chính để đối chiếu (01 bản).
Bộ hồ sơ thứ hai: Thí sinh nộp sau khi nhận được thông báo trúng tuyển và đến nhận nhiệm sở.
- Phiếu đăng ký dự tuyển (01 bản)
- Bản Sơ yếu lý lịch tự thuật (theo mẫu) có xác nhận của Ủy ban nhân dân xã – phường – thị trấn nơi đăng ký hộ khẩu trong thời hạn 06 tháng, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển (thí sinh có thể tải mẫu trên website của Phòng Giáo dục và Đào tạo quận Bình Tân) (01 bản);
- Bản sao chứng minh nhân dân (01 bản);
- Bản sao các văn bằng chuyên môn, chứng chỉ Tin học, chứng chỉ Ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí dự tuyển (01 bản) và bảng điểm kết quả học tập toàn khóa (01 bản) được cơ quan có thẩm quyền chứng thực.Trường hợp có văn bằng do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải được cấp có thẩm quyền công nhận văn bằng theo quy định tại Quyết định số 77/2007/QĐ-BGDĐT ngày 20 tháng 12 năm 2007 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành Quy định về trình tự, thủ tục công nhận văn bằng của người Việt Nam do cơ sở giáo dục nước ngoài cấp;
- Giấy chứng nhận sức khỏe (theo quy định tại Thông tư số 14/2013/TT-BYT ngày 06 tháng 5 năm 2013 của Bộ Y tế) có kết luận đủ sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 03 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển (01 bản chính);
- Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng viên chức (nếu có) được cơ quan, tổ chức có thẩm quyền chứng thực (01 bản);
- Trường hợp người đăng ký dự tuyển đang hợp đồng làm việc tại các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp, Ủy ban nhân dân cấp xã phải được Thủ trưởng cơ quan, đơn vị địa phương nơi đang làm việc nhận xét, đánh giá hoàn thành nhiệm vụ và có văn bản đồng ý được tham gia dự tuyển.
V. Nội dung, hình thức tuyển dụng:
Việc tuyển dụng viên chức (giáo viên) được thực hiện hình thức xét tuyển theo quy định tại Điều 11 Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29/11/2018: Kiểm tra, sát hạch thông qua phỏng vấn, thực hành về năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển;
Xét tuyển viên chức (giáo viên) được thực hiện theo 2 vòng như sau
a) Vòng 1: Xét hồ sơ dự tuyển
Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu phù hợp thì người dự tuyển được tham dự tiếp vòng 2.
b) Vòng 2: Phỏng vấn, thực hành
- Phỏng vấn, thực hành để kiểm tra về năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển.
- Điểm phỏng vấn, thực hành được tính theo thang điểm 100.
- Không thực hiện việc phúc khảo đối với kết quả phỏng vấn, thực hành.
VI. Lệ phí dự tuyển:
Thực hiện theo Thông tư số 228/2016/TT-BTC ngày 11 tháng 11 năm 2016 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.
VII. Thời gian, địa điểm đăng ký dự tuyển:
Thí sinh xem thông báo tuyển dụng viên chức ngành giáo dục và đào tạo quận Bình Tân năm học 2019 - 2020 trên trang báo Tuổi trẻ, tại Phòng Giáo dục và Đào tạo quận Bình Tân (462 Kinh Dương Vương, phường An Lạc, quận Bình Tân), trên trang thông tin điện tử tại địa chỉ http://www.pgdbinhtan.hcm.edu.vn và đăng trên bảng thông báo của trường Tiểu học Lê Công Phép.
- Thời gian đăng ký: Từ ngày 05/08/2019 đến hết ngày 30/08/2019, trong giờ hành chính từ thứ hai đến thứ sáu (buổi sáng từ 07g30–11g30, buổi chiều từ 13g30–16g30).
- Địa điểm: Tại trường Tiểu học Lê Công Phép
- Địa chỉ: số 01, đường 1A, khu phố 6, phường An Lạc, quận Bình Tân
- Điện thoại liên lạc: 028.37554099
Lưu ý: Thí sinh trực tiếp đến đăng ký (không giải quyết các trường hợp đăng ký thay) đem theo bản chính chứng minh nhân dân (hoặc thẻ căn cước) và Phiếu đăng ký dự tuyển.
Trên đây là Thông báo của Trường Tiểu học Lê Công Phép về tuyển dụng viên chức (giáo viên) năm học 2019 – 2020 (Đợt 1)./.
|
Nơi nhận:
- Phòng GD&ĐT quận;
- Hội đồng tuyển dụng;
- Lưu: VT.
|
HIỆU TRƯỞNG
Huỳnh Văn Hoa
|